Workshop 4: Fachkräftegewinnung und -sicherung in der Kindertagesbetreuung im Kontext der Qualitätsentwicklung

Wie kann die Qualität in der Kindertagesbetreuung trotz des Fachkräftemangels gesichert werden? Welche Rolle spielen qualitative Rahmenbedingungen für die Fachkräftegewinnung und -sicherung? Mit diesen Fragen befasste sich Workshop 4 und diskutierte vier Qualitätsaspekte, die sowohl im Prozess zur Erarbeitung eines Qualitätsentwicklungsgesetzes als auch in der Gesamtstrategie Fachkräfte thematisiert wurden:

1. Praxisanleitung
2. Funktionsstellen Sprache & Kita-Sozialarbeit
3. Fachberatung
4. Sicherung von Qualifikationsniveaus in zunehmend multiprofessionell arbeitenden Kita-Teams

Claudia Fligge-Hoffjann, Leiterin des Referats „Qualität in Kindertagesstätten und Kindertagespflege, Geschäftsstelle ‚KiTa-Qualitätsgesetz‘“ im Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend, stellte einleitend den Prozess zur Erarbeitung eines Qualitätsentwicklungsgesetzes und die Empfehlungen der AG Frühe Bildung für bundesweite Standards vor. Sie betonte, dass die Umsetzung der Qualitätsstandards zum Teil mit hohen Personalbedarfen verbunden sei. Gleichzeitig sei aber auch die Verbesserung der Rahmenbedingungen Voraussetzung für die Gewinnung und Sicherung der Fachkräfte im Feld.

In Kleingruppen diskutierten die Teilnehmenden anschließend, was bei der praktischen Umsetzung zu berücksichtigen sei. Im Kontext der Funktionsstellen wurden vor allem konzeptionelle Aspekte betont, die der Umsetzung vorausgehen müssten (z. B. Definition von „Fachkraft“ und Funktionsstellen sowie deren Rolle in der Kita). Für die Praxisanleitung wäre beispielsweise ein Referenzrahmen für die Qualifizierung hilfreich. Konkrete Qualifikationsprofile sowie eine Entlastung von Verwaltungsaufgaben seien unter anderem für die Fachberatung wichtig. Für die Sicherung des Qualifikationsniveaus seien der Ausbau der Karrieremöglichkeiten sowie gute Arbeitsbedingungen entscheidend, z. B. durch Funktionsstellen und die tarifliche Eingruppierung.

Präsentation von Claudia Fligge-Hoffjann (PDF zum Download)